데이터가 당신을 배신하는 시대, 기록이 증거가 되는 순간
당신이 남긴 모든 기록은 나중에 증거가 된다 – 데이터 배신 시대 생존법“그건 분명 내가 한 말인데, 왜 지금은 나를 위협하고 있을까?” 스마트워치가 내 심박수를 기록하고, 브라우저는 내가 검색한 단어를 기억하며, AI는 내 취향을 예측한다. 그리고 어느 날, 이 모든 기록이 나를 '판단하는 증거'로 바뀐다. 우리는 매일 수십 개의 앱을 열고, 메신저로 대화를 나누며, 사진을 찍고, 위치 정보를 공유합니다. 대부분의 행동이 디지털 흔적으로 남고, 이 흔적은 고스란히 나의 데이터가 됩니다. 문제는 그 데이터가 나의 의도와는 무관하게 수집되고, 저장되며, 가공된다는 점입니다. 더 이상 '기록'은 내가 쓴 메모에 머물지 않습니다. 지금 이 순간에도 나에 대한 정보는 저장되고 있으며..
2025. 7. 29.
주 4일제보다 더 중요한 것, ‘내가 있는 날’을 설계하는 법
주 4일제가 중요한 게 아니라, ‘내가 있는 날’의 의미다 시간이 많아졌는데, 나는 왜 더 공허해졌을까? “주 4일제를 도입했는데, 오히려 더 외롭고 무기력해졌어요.” – 5년차 직장인 A씨 2025년, 주 4일제는 더 이상 먼 미래의 제안이 아닙니다. 포스코, 삼성전자, 연세의료원, 우아한형제들 등 국내 대기업뿐 아니라 마이크로소프트 일본, 영국, 아이슬란드 같은 해외 기업들도 생산성 향상과 직원 만족도 상승이라는 효과를 확인하며 적극적으로 주 4일제를 도입하고 있습니다. 하지만 이상하게도, 근무일이 줄어들었음에도 많은 직장인들은 쉬는 날조차 공허하다고 말합니다. “뭐라도 해야 할 것 같은 불안감이 있어요.” “시간은 많은데, 뭘 해야 할지 모..
2025. 7. 28.
